Curso de RR.HH. La Contratación en la Empresa
Diploma acreditativo: Al finalizar el curso, el alumno podrá obtener un certificado que acredite la realización de 80 horas de curso.
Duración: 80
Destinatarios: Trabajadores y desempleados
Duración: 80
Destinatarios: Trabajadores y desempleados
Objetivos- Conocer los conceptos de contrato de trabajo y partes contratantes y las principales diferencias entre las distintas modalidades contractuales
- Adquirir los conocimientos necesarios acerca de los principales conceptos de la contratación laboral.
- Conocer los conceptos de contrato de trabajo y partes contratantes.
- Conocer las distintas modalidades contractuales y los motivos por los que se puede extinguir la relación laboral.
Programa 
Modulo Contratación de Personal:
Tema 1. El contrato de trabajo. Las partes contratantes y su relación laboral.
Tema 2. Modalidades de contratación laboral I: el contrato indefinido.
Tema 3. Modalidades de contratación laboral II: el contrato temporal.
Tema 4. Modalidades de contratación laboral III los contratos formativos.
Tema 5. Modalidades de contratación laboral IV: tiempo parcial, fijos discontinuos y de relevo.
Tema 6. Modalidades de contratación laboral V. otros tipos.
Modulo la Contratación y la Extinción del Contrato:
Tema 1. Introducción.
Tema 2. La contratación laboral de trabajadores extranjeros.
Tema 3. La contratación a través de empresas de trabajo temporal.
Tema 4. La extinción del contrato I.
Tema 5. La extinción del contrato II.
Tema 1. El contrato de trabajo. Las partes contratantes y su relación laboral.
Tema 2. Modalidades de contratación laboral I: el contrato indefinido.
Tema 3. Modalidades de contratación laboral II: el contrato temporal.
Tema 4. Modalidades de contratación laboral III los contratos formativos.
Tema 5. Modalidades de contratación laboral IV: tiempo parcial, fijos discontinuos y de relevo.
Tema 6. Modalidades de contratación laboral V. otros tipos.
Modulo la Contratación y la Extinción del Contrato:
Tema 1. Introducción.
Tema 2. La contratación laboral de trabajadores extranjeros.
Tema 3. La contratación a través de empresas de trabajo temporal.
Tema 4. La extinción del contrato I.
Tema 5. La extinción del contrato II.
Puede subvencionar este curso hasta el 100% de su importe, con la formación continua a empresas.
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Tel.- 902 500 378 Fax.- 902 510 044
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